Senior Principle Software Architect

Over het bedrijf:

Onze organisatie is actief binnen de hightech maakindustrie en richt zich op de ontwikkeling van innovatieve systemen voor veeleisende sectoren zoals de halfgeleider-, medische en luchtvaartindustrie.
Ze combineren diepgaande technologische kennis met een sterke focus op samenwerking en innovatie om complexe technische uitdagingen om te zetten in werkbare en duurzame oplossingen.

Binnen de R&D-afdeling werken multidisciplinaire teams aan de ontwikkeling van hoogwaardige systemen en modules, waarbij functionaliteit, betrouwbaarheid en maakbaarheid centraal staan.
Deze werkomgeving kenmerkt zich door een professionele, resultaatgerichte cultuur waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en constante technologische ontwikkeling.

De functie:

Als Senior Principal Software Architect ben je verantwoordelijk voor het vormgeven van de software-architectuur binnen complexe en innovatieve hightech systemen.
Je bent de technische spil in het realiseren van toekomstbestendige softwareoplossingen en speelt een sleutelrol in het definiëren en bewaken van de architecturale roadmap.

Je opereert op strategisch niveau, werkt nauw samen met executive stakeholders, en vertaalt klantbehoeften en technologische ontwikkelingen naar concrete software-architecturen.
Je werkt binnen multidisciplinaire teams aan high-end systemen voor onder andere de halfgeleider-, medische en luchtvaartindustrie, waarbij real-time machinebesturing, betrouwbaarheid en schaalbaarheid centraal staan.

In deze functie:

• Leid je de visie en strategie op softwaregebied en zorg je voor integratie in de bredere systeemarchitectuur;
• Ontwerp en borg je robuuste software-architecturen die voldoen aan de hoogste technische eisen;
• Begeleid je de implementatie van complexe projecten van concept tot oplevering;
• Coach en versterk je softwareteams en draag je actief bij aan hun groei en innovatiekracht;
• Stimuleer je nieuwe businessinitiatieven en vertaal je innovatieve ideeën naar uitvoerbare oplossingen.

Je hebt ruime ervaring in het leiden van softwarearchitectuur(teams) binnen hightech omgevingen en weet als geen ander hoe je technische diepgang combineert met leiderschap, samenwerking en visie.

Persoonlijke vaardigheden

• Je hebt een motiverende leiderschapsstijl die inspireert, teamgroei stimuleert en een samenwerkingsgerichte werkomgeving bevordert.
• Je bent een echte, constructieve en positieve coach - een bouwer en motivator - die weet hoe je op alle niveaus binnen een organisatie kunt coachen.
• Je beschikt over een sterk gevoel van eigenaarschap en urgentie.
• Je weet tegengestelde belangen van stakeholders in balans te brengen en behoudt daarbij duidelijke communicatie op alle niveaus - van testengineer tot directieniveau.
• Je bent innovatief en daagt voortdurend de status quo uit.
• Je weet kansen te vinden in moeilijke situaties en weet daarmee het team te inspireren.

Wat neem je mee:

• MSc in Software-development of informatica met ten minste 15 jaar ervaring als lead software architect
• Voelt zich op zijn gemak bij het implementeren van deze principes in teams en zorgt ervoor dat ze zich eraan houden.
• Aantoonbare staat van dienst in een leidende architectonische rol voor Semicon/hightech apparatuur.
• Aantoonbare staat van dienst in het creëren, realiseren en onderhouden van een architectuurroadmap in groeiende SW-organisaties voor complexe hightech machinebesturing met realtime software en besturingssystemen.
• Aantoonbare staat van dienst in het gelijktijdig managen van meerdere projecten.
  Balanceert leiderschap en zelfsturing van teams, ook in zeer dynamische situaties
• Voelt zich op zijn gemak in een multidisciplinaire omgeving, inclusief complexe stakeholdervelden op uitvoerend niveau.
• Ondersteunt SW-processen vanuit een architectuurperspectief (inclusief Requirements Management, Continuous Integration/Delivery, Quality Assurance, Configuration Management).
• Vloeiend Engels, Nederlands is een pre.

Wat krijg je van ons:

• Uitstekend salarispakket:
  In lijn met de industrie en afgestemd op jouw expertise en ervaring.
• Uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket:
  Inclusief een pensioenregeling en een ruim aantal verlofdagen.
  (27 vakantiedagen - 13 ADV dagen)
• SWITCH-activiteiten:
  Vrijdagmiddagborrels, BBQ's en seizoensgebonden bedrijfsevenementen/activiteiten met andere SWITCHERS (indien het weer dit toelaat).

Naast dit uitgebreide pakket werk je in een professionele, innovatieve en dynamische internationale omgeving in de -regio.
Je maakt deel uit van een leuk team in een veilige en hightech omgeving met uitstekende carrièremogelijkheden.